今年以來，洛南縣始終將穩就業、促增收作為核心任務，通過健全幫扶體系、拓寬就業渠道、強化技能賦能、深化區域協作、落實政策保障等系列舉措，構建起全方位、多層次的就業服務體系，穩穩托住了民生“基本盤”。

　　健全幫扶體系，夯實就業工作根基。創新開展“就業幫扶到農戶”行動，構建起“人社局牽頭+科級領導包抓鎮(街道)+業務干部包聯企業”的三級包抓體系，組建工作專班定期研判就業形勢，精準制定幫扶計劃。以“到群眾中去”實踐活動為依托，深入農戶及用工企業開展“一對一”摸排，詳細了解企業用工需求及登記勞動力技能水平、就業意愿、崗位需求等信息，建立動態更新的就業信息臺賬，確保幫扶工作靶向發力、不留死角。同時，在16個鎮(街道)搭建就業服務驛站，打造“15分鐘就業服務圈”，讓群眾在家門口就能享受到崗位推薦、政策咨詢等服務，從機制上筑牢就業保障防線。

　　拓寬就業渠道，構建“內外聯動”格局。針對“就業難”與“用工荒”并存的結構性矛盾，不遺余力拓寬就業路徑。在本地崗位挖掘上，常態化對接市縣重點企業、產業園區及在建工程項目，截至9月底，累計收集用工需求8000余個，今年累計舉辦“春風行動”等各類招聘活動46場次，提供就業崗位1.8萬余個，實現農村勞動力轉移就業7.52萬人，實現城鎮新增就業2488人，累計建設認定社區工廠和幫扶基地72個，就地就近吸納安置群眾就業2700余人;在轉移就業上，深化蘇陜勞務協作，成立寧洛勞務協作專班，截至9月底，洛南“點對點”累計向江蘇等地輸送務工人員2200余人。

　　強化技能賦能，培育特色就業品牌。聯合19家職業技能培訓機構，深入村組摸排培訓意愿，針對性開設草編、手工面點、豆藝制作、家政服務、叉車操作等20余個實用專業，截至9月底，全縣累計開展技能培訓95期，培訓各類技能人才3700余人次。深挖地方文化與產業優勢，培育“洛南草編工”“洛南豆藝匠人”“洛南核桃加工藝人”3個縣級勞務品牌，其中洛南縣巧手工藝品有限公司通過“公司+合作社+農戶”模式，輻射帶動當地剩余勞動力5000余人就業，年銷售收入達5200余萬元，獲評全國非遺就業工坊典型案例。

　　深化政策保障，優化就業服務生態。將政策落實作為穩就業的重要支撐，制定細化穩就業促增收30條措施，簡化補貼申領流程。截至目前，全縣累計發放各類就業創業補貼2700余萬元，安置未就業高校畢業生就業見習210人，發放創業擔保貸款3145萬元，帶動群眾就業1400余人。創新搭建“靈工邦”數智平臺，吸引5萬名靈活就業人員、500余家用工主體注冊，實現求職與用工的無縫對接。同時建立勞動爭議快速反應機制，截至9月底，累計受理群眾來信來訪620余人次，為820余名農民工追回勞動報酬1400萬元，切實維護勞動者合法權益。(通訊員 肖云 溫少敏)