□ 韓丹

　　自作風問題排查整改工作開展以來，漢陰縣政協緊緊圍繞縣委安排部署，結合自身工作實際，緊盯作風建設不松懈，加強組織領導，深入動員部署，精心組織實施，多措并舉開展作風問題排查整改，取得明顯成效。

　　勤于學習強本領。漢陰縣政協從建設“學習型”機關入手，把學習貫徹中央和省、市、縣委有關會議精神與推進政協工作的具體實踐結合起來，堅持學以致用，理論聯系實際。充分利用機關集體學習和政協黨組中心組學習的有利時機，認真學習黨章黨規黨紀和習近平新時代中國特色社會主義思想，主動圍繞黨政中心工作、決策部署思考問題，履行職能，始終與黨委、政府同心同向同頻。通過舉辦學習交流會、理論研討會等形式，拓展學習陣地，豐富學習內容，為抓好作風建設奠定堅實的理論基礎。

　　勇于擔當強作為。漢陰縣政協以作風問題排查整改促進政協工作大提升，圍繞全縣改革發展大局，履行好政協職能，不斷在利發展、促和諧、優民生等方面想辦法、出點子。按照“縣委定什么、政協議什么，政府干什么、政協幫什么，群眾盼什么、政協言什么”的履職定位，圍繞深化“三變”改革助推美麗鄉村建設、農旅富民戰略、物流園區通用機場建設等課題，開展調研視察活動5次，進行多層次協商議政，形成建言成果。結合脫貧攻堅、城市建設、教育衛生、環境保護等民生問題，廣泛收集報送社情民意50余條，為黨委、政府科學決策當好參謀助手。

　　善于執行求實效。針對作風建設排查出的問題，漢陰縣政協從制度完善入手，強化整改落實;將作風問題整改與政協工作相結合，在全體干部職工中開展“四比四看”活動，即：比學習態度、看政治擔當，比服務水平、看辦事質量，比崗位履職、看工作效率，比作風展示，看工作形象;將作風建設與脫貧攻堅工作相結合，提出“五比五會”要求，即：比黨性、比作風、比能力、比幫扶、比發展，會講、會說、會算、會幫、會干。通過一系列活動的開展，機關干部的“四個意識”明顯增強，工作責任感、主觀能動性明顯提升。

　　止于規矩守紀律。漢陰縣政協以建設一支“懂規矩、守紀律、重品行”的政協隊伍為目標，針對遵守政治紀律、慢作為不作為亂作為、庸懶散慢虛、“四風”隱形變異等方面存在問題進行自查自糾，制定問題清單和整改臺賬，做到邊學邊查邊改。通過開展政協機關作風建設“雙月點評”“學家訓強紀律做合格委員”紀律警示教育、政協主席講黨課、志愿服務進軍營、進學校、進貧困村等內容豐富的廉政教育活動，增強機關干部的凝聚力、戰斗力，形成了干部立足本職、端正態度、勇于爭先的良好局面。