據(jù)新華社電 人力資源和社會保障部部長張紀(jì)南3月12日在人民大會堂“部長通道”上說，今年還將繼續(xù)適度提高退休人員基本養(yǎng)老金，實現(xiàn)養(yǎng)老金“15連調(diào)”。

　　今年政府工作報告提出，明顯降低企業(yè)社保繳費(fèi)負(fù)擔(dān)。對于有人擔(dān)心社保費(fèi)率降低以后會影響?zhàn)B老保險待遇發(fā)放，張紀(jì)南表示：“我們有能力確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放。”

　　張紀(jì)南用一組數(shù)據(jù)回應(yīng)記者提問，社保費(fèi)率下降后，我國總體上仍能保證當(dāng)期基金收大于支;累計仍有結(jié)余，目前我國企業(yè)養(yǎng)老保險基金累計結(jié)余4.78萬億元;全國社保基金還有2萬億元左右戰(zhàn)略儲備，今后還會繼續(xù)加大劃轉(zhuǎn)部分國有資本充實社保基金的力度。除此之外，還將綜合采取一系列措施，實現(xiàn)社保基金可持續(xù)。

　　張紀(jì)南表示，降低社保費(fèi)率的舉措主要目的是減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)、增加企業(yè)活力，推動經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。從長遠(yuǎn)看，降低費(fèi)率以后企業(yè)可以不斷擴(kuò)大再生產(chǎn)，門檻降低了，就業(yè)的人會越來越多，參加社保的人也會越來越多，社保基金的“蛋糕”就會越做越大，形成良性循環(huán)。