隨著脫貧攻堅工作的扎實推進，貧困村、貧困縣以及貧困地區均有了顯著的改善，部分貧困村、貧困縣也已順利摘帽。然而深度貧困村卻由于各方面的劣勢，脫貧摘帽面臨困難較大。經調查了解，制約深度貧困村發展的因素主要有以下幾方面：一是人的因素。深度貧困村群眾大多觀念陳舊，增收致富靈活性較差;多數年輕壯勞力外出務工，村內精壯勞動力短缺;村內群眾文化程度普遍偏低，村干部工作創新能力欠缺。二是資源因素。深度貧困村大多地處深山，地理條件差，自然資源稟賦“先天不足”，嚴重影響增收成效。三是管理因素。村級黨員、干部在發展產業、增收致富方面的示范帶動作用發揮有限，在引導發展主導產業、壯大村級集體經濟等方面用力不精準，管理不科學。

　　為此建議:一是增強村級班子領導力。嘗試通過“海選”或“交流”等形式，跨村跨鎮選聘能力強、點子多、思路新的“能人”擔任村干部，選聘知識淵博、理念先進的優秀大學生擔任“村長助理”，把新思想、新理念灌輸給群眾，合力帶領大家致富奔小康。二是挖掘盤活資源。借助各級配套的扶貧專項資金，深挖深研本村資源優勢，發展綠色、生態、有機新型農業，或借助鄰村、鄰鎮優質資源，整合資金、流轉土地、統籌勞力，攜手同步發展產業，共同受益，以解決勞力不足、資源短缺等問題。三是壯大村級集體經濟。以政府針對貧困戶個戶投放的扶持資金入股，邀請社會企業入駐管理的形式，創新村級集體經濟合作社管理運行模式，不斷壯大村級集體經濟力量,以“村富”帶動村域公共服務水平提升、村域主導產業蓬勃發展，有效規避市場分險，保證群眾利益持續增長，最終實現“民富”目標。

　　(千陽政協 吳鵬飛)