原標題：農民工，奮斗的征途也幸福

　　2月23日，西安市長安區王曲街道辦舉行2019年“春風行動”專場招聘會，幫助群眾實現就業。 本報記者 趙晨攝

　　2月15日是農歷正月十一，寒意未卻，許多人還沉浸在“過年”的氛圍中。可銅川市新區陽光廣場已是一派熱氣騰騰的景象，陜西省2019年“春風行動”在這里啟動。

　　190家企業、11838個就業崗位，吸引了8000多人前來求職咨詢。

　　每當春節過后，經歷了短暫團圓的三秦兒女又要踏上出發的征程，全省各地服務農民工就業創業的“招聘大集”也會如約而至。

　　這溫暖的春風已在三秦大地上吹拂了15年，成為各級政府送給三秦兒女最好的“新春禮物”。

　　“農民工”——這個被人們熟知的稱謂，伴隨著我國改革開放的前進步伐，已成為億萬人的代名詞。他們不僅是家庭的致富者，而且是共和國的建設者，更是改革開放的參與者和貢獻者。統計顯示，2018年，陜西的農民工隊伍已達630萬人。

　　那么，一路走來，一貫熱戀家園的三秦兒女又是如何成為一名名務工者，加入到建設祖國的農民工大軍中的呢?

　　陜西農民工的興起與壯大

　　“沒有黨的十一屆三中全會，就解放不出農村勞動力，也無法催生造就出這么一個龐大的農民工群體來。”談到我省農民工的“起根發苗”，省人社廳勞務交流指導中心主任付鯤鵬說，“農村勞動力向非農業、向城鎮轉移，是改革開放以來出現的新事物，正是家庭聯產承包責任制對生產關系的調整，把農民從土地上解放出來。而這，才是我省農民工產生的決定性因素。”

　　在最初，我省從土地上走出來的富余勞動力奔向“打工”的第一站，就是“異軍突起”的鄉鎮企業，這也是我省農民工興起的萌芽階段。這一時期，農村勞動力主要以“離土不離鄉”的就近流動為主要特征。從1978年開始至1989年，我省鄉鎮企業從業人員從55萬人增加到了250萬人。

　　到了20世紀90年代中后期，鄉鎮企業日漸式微，而與此同時，東南沿海地區的外向型加工企業卻如雨后春筍般蓬勃發展，巨大的收入差距吸引著我省農村務工者紛紛南下。由此，形成了我省農民工的快速流動階段，主要特征以“離土又離鄉”的跨省流動為主。截至2000年，我省勞務輸出人數已達254.4萬人，其中跨省流動占60%以上。

　　從2000年開始，基于“勞務輸出是解決扶貧的重要途徑，輸出一人，脫貧一家”的認識，我省積極引導農村富余勞動力合理有序流動，各級各部門強力推動，把勞務輸出作為發展縣域經濟、提高農民收入的新興產業來抓。到2008年，我省勞務輸出人數達558萬人。

　　受全球“金融危機”的影響，我省農民工流動在2008年之后出現拐點，在外務工的農民工開始大量回流，進入就近就地省內轉移階段。2012年，省內務工農民工人數首次超過出省農民工，占比達52.05%。

　　農民工是祖國建設的貢獻者

　　對于農民工來說，外出務工是最快捷的致富渠道。

　　1988年5月，在改革開放最前沿的廣東省，我省開辟了第一個由政府部門設立的勞務窗口——陜西省咸陽市勞動和社會保障局駐東莞勞務辦事處。

　　在東莞鱗次櫛比的樓群中，南城區羅屋圍332號毫不起眼。但是，隨著勞務辦事處的成立，這里成為陜西農民工新生活的轉折點——

　　莊愛英，三原縣人，1990年到東莞美泰玩具二廠打工，后來成為車間主任。

　　趙斌社，1992年由亁縣老家到東莞一鞋廠打工，后來成為一知名品牌的總代理。

　　王亮，富平縣人，1994年到東莞，后來任時力電子公司的人力資源部經理。

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　　一個個靠著勤勞的汗水拼搏出的打工創富故事，引來咸陽乃至全省眾多的農村勞動力踏上了外出務工的征程。

　　據咸陽市中心勞動力市場主任魏涇水介紹，在1995年至2005年勞務輸出的“黃金期”，咸陽市平均每年向珠三角地區輸送農民工萬人以上，最高時在珠三角的農民工多達10萬人。

　　掙了票子、換了腦子、蓋了房子、娶了妻子。對三秦兒女來說，勞務輸出不僅增加了經濟收入，而且開闊了視野、轉變了觀念。

　　據陜西省有關部門抽樣調查，2000年—2003年，我省農民的工資性收入對純收入的貢獻率高達82.5%。到2010年，我省勞務輸出當年創出的經濟收入達321億元。

　　在家庭致富的同時，三秦兒女靠著勤勞智慧，創出了“寶雞技工”“咸陽足療”“秦巴茶藝”“圣地保安”“米脂家政”等一批具有陜西地方特色和競爭優勢的勞務品牌，有力地帶動了地方經濟發展。

　　近年來，我省農民工返鄉就業創業的趨勢愈加明顯。至2018年年底，在我省630萬農民工中，省內就地就近轉移就業的達到70%。昔日的游子回到家鄉，在我省的制造業、建筑業、采礦業、交通運輸業、物流倉儲業、批發及零售貿易業中大顯身手，已成為我省產業工人隊伍中的一支重要力量。

　　閃耀在農民工身上的傳統美德

　　農民工用辛勤的汗水，為一座座現代化城市的崛起添磚加瓦，為城鄉居民創造著豐富的產品，也為鄉村振興、“三農”發展和父老鄉親帶來了新財富與新觀念。

　　在高高的腳手架上，在狹長的隧道里，在聳入云天的塔吊里……他們默默的付出，應該被我們深深地銘記。為了表彰三秦兒女為祖國現代化建設作出的貢獻，弘揚他們勤勞致富、拼搏奉獻的時代精神，2006年，我省開展了表彰“十佳農民工”活動;2009年編撰出版了《脊梁——陜西籍全國優秀農民工事跡讀本》。

　　尊重農民工、善待農民工，除了弘揚他們的精神，我省各級政府部門更把關注的目光投向了農民工在城市的就業和生活。他們在陜西各地就業和生活狀況如何?需要哪些新的服務?期待政府提供哪些幫助?

　　2016年，順應“以人為本”新型城鎮化的內在要求，我省在全國省級層面率先開展了農民工社會融合評估，以期幫助農民工真正融入城市。2017年，該評估報告正式“出爐”，為我省農民工社會融合提供了有益的指導和借鑒。

　　隨著人的城鎮化不斷推進、戶籍制度改革措施陸續出臺、勞動法進一步落實，我省農民工待遇有了明顯提高，在城市的融入度越來越高。

　　就業還是家鄉好，筑巢引得鳳凰還。在鄉村振興東風的吹拂下，目前，越來越多的農民工返回家鄉創業。據統計，2017年，我省返鄉創業人數達48.11萬人，創辦企業25.84萬家。

　　為了讓這些“歸雁”更好地領跑富裕山鄉，我省在多方面加大對有創業意愿的返鄉人員的支持力度。在新時代的春風里，返鄉創業的三秦兒女擁有了滿滿的獲得感和幸福感。

　　當春風再一次吹遍三秦大地，當春光灑向這群創業者的面龐，幸福的表情在他們臉上蕩漾，奮斗的激情在他們胸中噴發。有夢想就會有愿景，有愿景就會有奮斗，有奮斗就會有幸福。銘記這奮斗的初心，相信奮斗的路上定會有更多的幸福相隨。記者 李艷