智聯(lián)招聘近日發(fā)布的《2019應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)力調(diào)研報告》顯示，今年企業(yè)校招崗位與應(yīng)屆生的數(shù)量都呈現(xiàn)出上升趨勢，且需求增長幅度高于供給增長幅度，從而導(dǎo)致今年應(yīng)屆生的就業(yè)景氣指數(shù)高于去年。不過，與2018年相比較，今年全國普通高校畢業(yè)生人數(shù)增加13萬，再創(chuàng)歷史新高，大學(xué)生求職面臨挑戰(zhàn)與機遇并存的情況。

　　受到物價上漲、人力成本上升等因素影響，2019應(yīng)屆畢業(yè)生的期望月薪與實際月薪都比2018年上浮一檔。調(diào)研結(jié)果顯示，2019全國應(yīng)屆畢業(yè)生期望平均月薪集中在6000-7999元，占比32.39%;從實際簽約月薪數(shù)據(jù)來看，35.22%的應(yīng)屆畢業(yè)生的簽約薪酬為4000-5999元之間，相比求職預(yù)期差不多了低了三分之一。

　　從畢業(yè)生們期望就業(yè)的企業(yè)性質(zhì)來看，國有企業(yè)占比最高，隨后分別是三資企業(yè)、民營企業(yè)、事業(yè)單位、國家機關(guān)。可見工作穩(wěn)定、待遇較好的國有企業(yè)最受應(yīng)屆畢業(yè)生青睞。從簽約單位性質(zhì)看，民營企業(yè)仍是人才消化大戶，占據(jù)簽約單位近五成，國有企業(yè)占三成。

　　今年畢業(yè)生期望的就業(yè)行業(yè)中，排名最高的是IT/通信/電子/互聯(lián)網(wǎng)，占比21.35%，從簽約情況來看，IT/通信/電子/互聯(lián)網(wǎng)簽約人才數(shù)量仍居首位，所占比例為18.51%，與大學(xué)生求職期望基本吻合。記者 李程