為促進金融科技發展，加大數字化人才引進力度，5月26日上午，興業銀行西安分行邀請西北工業大學計算機學院院長於志文、黨委副書記萬海東、CIO專班班主任張磊教授一行參加“首席智能官”實習基地建設座談會。興業銀行西安分行黨委書記、行長蔡斌、黨委委員李俊超及相關部門負責人出席了會議。

　　座談現場，蔡斌介紹了興業銀行發展歷史及科技研發現狀，同時對企業數字化轉型發展規劃和當前面臨的問題進行了介紹。於志文院長重點講述了“康繼昌智能系統班”、“首席智能官CIO專碩班”建設背景和目標。雙方在科技平臺共建、學生創新創業、就業需求等方面進行了研討交流，并一致認為搭建暑期實習實踐平臺、合作開展校園文化等活動，不僅是“保就業穩就業”的一個促進通道，同時也是企業人才培養儲備的契機。

　　“在數字化轉型的過程中，興業銀行西安分行深諳科技人才是數字化轉型的第一資源。希望以此次推進學院建設實習基地為契機，進一步加強校企合作，深入開展人才培養和科技合作，能夠為社會培養并輸送高素質的金融科技人才。”蔡斌說。

　　作為金融服務實體經濟能力的重要引擎，數字技術的快速演進為銀行業數字化轉型注入源源不斷的動力。著眼“科技-產業-金融”現代經濟新三角循環的興業銀行近年來在數字化轉型的道路上不斷探索。西安分行更是通過引入數字化人才、開展科技組織架構調整、加快科技部門前臺化轉型等舉措，研發了‘興智卡’制卡調撥機器人、授信信息自動查詢機器人等RPA流程機器人項目集群;依托總行數字金融研發體系，成功上線“教育云”平臺;在醫療、旅游、交通、政務、教育、社區等行業，逐步推廣智慧城市場景服務新模式，進一步讓科技下沉到一線業務，推進技術與業務深度融合。

　　未來，興業銀行西安分行將繼續把數字化轉型作為引領改革創新的“總抓手”，通過大力培育金融數字化人才，提高金融生態經營能力，力爭在政務、產業、生活、普惠等重點領域加大創新力度，更好地滿足企業、居民的線上化、生態化、智能化金融需求。(劉潔)