泰康人壽第七屆校園菁英賽日前啟動。這場賽事不僅是展示校企協同育人成果、高校學子逐夢的舞臺，更成為泰康人壽助力社會就業、構建人才培育生態的重要引擎。

　　深耕六載，賽事升級，構建就業“蓄水池”

　　泰康人壽校園菁英賽面向全球在校大學生，旨在選拔具備創造力和學習力的校園菁英，為他們提供加入泰康人壽事業舞臺的機會。歷經6年打磨，校園菁英賽已從單純的校園競賽，迭代為系統性人才培育工程，迄今共吸引海內外近200所知名高校超7000名優秀學子參賽。

　　2025年賽事再升級，聚焦保險、精算、健康、科技四大賽道，精準錨定保險行業多元崗位需求。四大賽道注重錘煉專業知識，為保險、金融、計算機、精算、醫學等多專業背景學生，搭建適配的職業探索平臺。賽程通過分階段網申、筆試、企業實踐與決賽答辯，構建起“選拔-培育-銜接職場”的完整鏈路，持續擴充泰康人才儲備“蓄水池”，為緩解社會就業壓力、輸送高質量行業人才蓄力。

　　全流程培育，打通校園到職場就業通道

　　賽事賽程清晰，打通校園與職場的就業銜接通道。6月3日-6月15日網申階段，面向2026、2027屆本碩博畢業生開放，廣納青春力量;6月18日線上筆試，圍繞保險知識、行業動態與通用能力命題，幫助學生校準知識儲備，提前適應職場考核邏輯;7月8日-8月25日菁英實踐營，企業實踐、大咖分享、超體參觀等活動讓學生參與真實業務，在實踐中積累職場經驗，實現從“校園人”到“職場人”的認知跨越;8月25日為決賽答辯。全流程設計，讓學生在賽事中完成就業能力系統性提升，為進入職場筑牢根基。

　　多元獎勵，以激勵機制激活就業活力

　　賽事設置豐富獎勵矩陣，從個人到團隊，構建多層級激勵體系。“‘未來千人’優秀實習生”榮譽，為學生貼上職場能力標簽，優先納入泰康人才庫，縮短求職適配周期;菁英實踐營表現優異者可斬獲泰康人壽總分公司2025校招提前批offer。從實踐平臺、知識補給到獎金支持，多元獎勵機制，既激發學生參賽熱情，更通過就業資源傾斜，激活社會就業市場活力，讓優秀學子就業之路更順暢。

　　往屆選手的成長軌跡，成為賽事賦能就業的生動注腳。這些真實案例印證賽事在就業能力培育、職業方向的實效，也讓泰康人壽助力就業的價值在學子成長中落地生根。

　　泰康人壽以校園菁英賽為支點，連接校園人才與行業需求，在為保險行業儲備生力軍的同時，持續為社會就業生態注入活力，讓青春逐夢與就業發展同頻共振，書寫企業助力就業的溫暖篇章，期待更多學子在賽事中找到職業方向，奔赴理想職場。（泰康人壽陜西分公司供稿）