微黨課、特色黨日活動、專題考試、“我為員工辦實事”實踐活動……黨史學習教育開展以來，長慶油田采油三廠注重“五個結合”，以“四史”為必修課，以“六學五進”為基本方法，建立了“理論課堂、紅色課堂、榜樣課堂、空中課堂、流動課堂”五大課堂，堅持學以致用，引導全廠黨員干部群眾學史明理、學史崇德、學史增信、學史力行。

　　打造理論課堂。圍繞《論中國共產黨歷史》《中國共產黨簡史》等四本指定書目，廠黨委理論學習中心組嚴格落實“第一議題”制度，建立“三單兩表”，成立“夜讀班”，目前開班8期，研討3期，為全廠黨員干部學習樹立了標桿。另一方面，各黨組織利用中心組學習、三會一課、主題黨日，通過黨員輪流領讀、微信語音播報、支部七點課堂、“黨史故事我來講”等方式，把“灌輸式”課堂變為“分享式”課堂，增強了學習效果。

　　打造紅色課堂。充分用好油區紅色資源，唱好紅色歌曲，講好紅色故事，誦讀紅色家書，讓廣大黨員在特定情境中接受紅色教育。線下舉辦了“紅心永向黨、建功新時代”紅歌大賽、紀念五四運動等專題活動3次，同時網絡開展“網祭英烈”、尋找“優秀述崗人”等活動，全面激發愛黨愛國的情懷、凝聚為油奉獻、擔當作為的精神力量。截至目前，全廠已經組織25場次近1000余名黨員代表到鹽池革命烈士紀念館等多個紅色基地進行體驗式學習，其中3處掛牌“長慶油田革命傳統教育基地”，寧夏石油展覽館被自治區黨委確定為黨史學習教育指定場所。

　　打造先鋒課堂。把黨史學習教育和宣傳先進典型相結合，通過組織黨史學習教育十杰青年、優秀員工事跡報告會，開展“石油工人心向黨 建功奮進新時代”崗位講述，讓先進典型成為廣大員工中的“明星”，形成了用先進事跡鼓舞人，用榜樣力量帶動人的良好氛圍。其中全國勞模顧燕代表基層支部書記在油田公司做了事跡介紹。

　　打造空中課堂。積極拓展“云學習”渠道，依托局域網+公眾號+電視臺+抖音號+微信群的“五位一體”平臺，營造濃厚氛圍，提高了員工參與性。該廠多維度豐富黨史學習教育載體，在“采油樹”開辟黨史百年·天天讀、悅讀黨史等欄目，截止目前已發布15期;利用鐵人先鋒開展黨史知識競答12期，拍攝“心中有話對黨說”專題片28期，在廠內外媒體刊發黨史學習教育稿件300余篇，深化了學習效果。

　　打造移動課堂。為了確保黨史學習教育全覆蓋，針對黨員分散的現狀，在黨委委員、總支委員和支部委員中廣泛開展“三進三講”，推動宣傳研究闡釋，即黨委委員進支部講形勢、總支委員進班組講任務、支部委員進崗位講要求。截止目前黨委、總支、支部分層開展集中宣講和黨課317場次，受教育人數達到9000多人次。(楊俊 劉婉春)